La presente investigación tuvo como objetivo principal, determinar la relación entre el clima organizacional y el estrés laboral en profesionales de enfermería que laboran en la Clínica Santa Cruz - Huancayo 2020, la investigación fue correlacional, con diseño no experimental, de corte transversal. La población estuvo conformada de 115 enfermeras que trabajan en las distintas sedes de la clínica Santa Cruz; se eligió una muestra probabilística de 76 profesionales de enfermería por muestreo aleatorio simple, se empleó como técnica la encuesta y de instrumento el “Cuestionario de clima organizacional en profesionales de enfermería” el cual fue validado mediante el alfa de Cronbach teniendo una fiabilidad de 0.843 y para la “Escala de estrés en profesionales de enfermería” se obtuvo una fiabilidad de 0.853; en los resultados se resalta que el 35.5 % de las licenciad...