El estudio tiene como propósito determinar la vinculación de las variables control interno y gestión administrativa en la Municipalidad de Ranrahirca. Las dimensiones de control interno son cultura organizacional, gestión de riesgos y eje de supervisión, en cuanto a las dimensiones de la segunda variable son planificación organización , dirección y control. La investigación está vinculada con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), específicamente con en el ODS 16, que persigue fomentar instituciones con equidad, transparencia y paz. El enfoque cuantitativo, con nivel de correlación descriptivo explicativo. El diseño transversal no experimental. La población lo constituyó 35 empleados de la entidad, la muestra lo conformaron 18 empleados. Se arribo a los siguientes resultados con un porcentaje del 78% refieren que la institución tiene un control interno eficiente, c...