La presente investigación la cual tiene como título “Rotación de personal y comunicación interna de la Notaría Vela Velásquez distrito de San Borja, 2020” se llevó a cabo a partir del planteamiento de un problema hallado en el objeto de estudio. Una de las tendencias de la rotación de personal y la comunicación interna, es la búsqueda de mejorar la gestión del talento humano a partir de la interacción del empleador, siendo la comunicación interna el medio principal para llegar a sus colaboradores. Para algunos la rotación de personal es el talón de Aquiles por la incertidumbre que esto trae y el costo que conlleva, por ello la organización no puede establecer a mediano o largo plazo estrategias con sus propios colaboradores de la notaria. Esta investigación tuvo como objetivo: Determinar la relación entre la rotación de personal y comunicación interna de la Notar�...