La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación del desempeño laboral con competitividad. La metodología utilizada fue de tipo aplicada, enfoque cuantitativo, diseño no experimental de corte transversal, nivel descriptivo correlacional, método hipotético deductivo; la técnica utilizada para la obtención de datos ha sido la encuesta y el instrumento un cuestionario de tipo Likert, con una población conformada por 50 colaboradores, siendo esta también la totalidad de la muestra. De acuerdo con los resultados obtenidos y con el análisis descriptivo inferencial se concluye que existe relación significativa del desempeño laboral con competitividad en la Institución prestadora de servicios de salud Villa sol, Los Olivos, 2021