El presente artículo tuvo como objetivo determinar la relación del engagement y el desempeño laboral del personal nombrado y contratado en la Municipalidad Distrital de Pichari-Cusco, durante el año 2020. El método empleado fue de tipo correlacional, con un diseño no experimental-transversal, considerando una población de 96 trabajadores de la Municipalidad de Pichari – Cusco, de los dos géneros, con edades entre 22 y 65 años y la muestra se conformó por los empleados nombrados y contratados de la Municipalidad Distrital de Pichari – Cusco, pertenecientes a los diferentes regímenes laborales (DLeg. 276, DLeg. 728 y DLeg.1057 – CAS). Se empleó la entrevista diseñada y validada como técnicas de recojo de información, empleando los Cuestionarios que midió la variable Engagement y el Cuestionario que midió la variable Desempeño Laboral, los que cuentan con niveles de ...

El presente estudio tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre el impuesto predial y la recaudación tributaria en los contribuyentes de la Municipalidad Distrital, Periodo 2019. Se utilizó una metodología de tipo aplicada, con un enfoque cuantitativo y un diseño no experimental, con una población y muestra de 60 trabajadores de la municipalidad. La técnica fue la encuesta y el instrumento aplicado fue el cuestionario para recolectar información. Se tuvo como resultados que, hay relación entre los determinantes del impuesto predial con la recaudación tributaria, al haber obtenido una significancia de ,001 y una correlación de = 0,970. asimismo, hay relación entre la cobranza del impuesto predial con la recaudación tributaria, al haber obtenido una significancia de ,047 y una correlación de = 0,756 y también hay relación entre la dimensión fiscalización de...