La presente investigación, tiene como objetivo: Determinar las implicancias que se presentaron en los hogares de los alumnos del quinto año de la escuela profesional de Relaciones Industriales en la implementación del trabajo remoto. Seguidamente tiene como justificación servir de fuente de información para empleadores, organizaciones laborales, trabajadores, y estudios posteriores que coadyuve al trabajador a identificar qué aspectos dificultan la realización del trabajo remoto y de acuerdo a esas implicancias servir de conocimiento para el que hacer de los directivos, empleadores, trabajadores puedan generar acciones tendientes a sustituir, promover y mejorar para el desarrollo personal y organizacional de las organizaciones laborales dada la percepción actual que se tuvo en cada uno de los trabajadores que realizaron esta nueva modalidad de trabajo ya que se cuenta con escasa ...