aunque el 3.8% un nivel bajo. La presente investigación tuvo como finalidad determinar la relación entre el estrés y desempeño laboral en los trabajadores de una Municipalidad Distrital, Lima 2021. El tipo de la investigación es aplicada, correlacional y de diseño no experimental, de corte transversal. La población del estudio estuvo conformada por 200 trabajadores, se obtuvo una muestra de 132 trabajadores, a través de una formula, asimismo, los instrumentos que se emplearon para medir el Estrés fue el CE y el CDL para medir el desempeño laboral. Se realizó la prueba piloto a los instrumentos donde se obtuvo como resultado en el CE de 0.993 y en el CDL de 0.955, indicando que los instrumentos tienen un nivel fuerte de confiabilidad. Respecto a los resultados de la investigación, se halló una correlación positiva muy fuerte y con Rho de Spearman de 0.849, asimismo, en la di...