El desempeño laboral del profesional de enfermería está determinado por su perfil académico, y además por factores sociales y culturales, entre otros, que modifican su interacción en el mercado de trabajo. En el equipo de salud La enfermera desempeña un rol muy importante para satisfacer las necesidades del proceso salud enfermedad de la población, y se desarrolla en cuatro grandes áreas de acción que son: atención directa, Docencia, Administración e Investigación. Este trabajo tiene por objetivo describir la experiencia profesional de la autora sobre el desempeño profesional como enfermera en el área administrativa tomando como referente del marco teórico la teoría del entorno de Florencia Nigtingale y de lmonege King con su teoría del logro de Metas. En sus 25 años de labor como enfermera, la autora ha desempeñado su profesión en diferentes áreas y niveles de aten...