El objeto de la presente información es determinar la aplicación y el diseño de indicadores, permite evaluar la efectividad en el Recurso Humano de la empresa Sonda del Perú S.A. Las instituciones capacitan al personal, sin tomar en cuenta las normas. Es importante saber que la capacitación se hace de acuerdo a la necesidad de la institución. La presente investigación se realizó en una organización que se desarrolla en el sector empresarial llamada Sonda del Perú S.A., destacada en el crecimiento tecnológico. El desempeño laboral y la capacitación son importantes elementos para una institución laboralmente, con la capacitación se busca aumentar el desempeño de los trabajadores.