La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre cultura organizacional y la satisfacción laboral en la Asociación Educativa Cetemin, Lima – 2019. La metodología del presente trabajo de investigación es de tipo correlacional, descriptivo, no experimental. La población y muestra estuvo conformada por 245 colaboradores de la Asociación educativa CETEMIN, Lima 2019. Se analizaron las variables cultura organizacional y satisfacción laboral con sus respectivas dimensiones valores compartidos, creencias compartidas, y normas de conducta en el análisis se usaron cuestionarios destinados a recopilar los datos con una escala de Likert, en la investigación los resultados obtenidos giran alrededor del estudio que predice la cultura organizacional y satisfacción laboral donde se encontró que la cultura organizacional predice de manera favorable con la satisfac...