La presente investigación tuvo como objetivo general: Aplicar Modelo de Inteligencia Emocional según Reuver Bar Bar- On para mejorar Desempeño Laboral, Institución Educativa El Nazareno Chiclayo-201 8. Lo cual esta investigación contribuyó aportes teóricos y sociales que facultaron mejorar el Desempeño Laboral de los colaboradores a través de las dimensiones que son Conocimiento del trabajo, Iniciativa, Aplicación, Calidad de trabajo Volumen del Trabajo. Considerando dentro de la investigación como hipótesis: La aplicación del modelo de inteligencia emocional según Reuven Bar- On mejora el Desempeño Laboral, Institución Educativa El Nazareno Chiclayo-2018. Se llevó a cabo una investigación cualitativa con un diseño pre experimental, aplicada a una población finita de 35 colaboradores de la Institución Educativa El Nazareno Chiclayo 2018 Los instrumentos que se utiliz...