La presente investigación se torna bajo el objetivo general de determinar la aplicación del principio de proporcionalidad en las sanciones del procedimiento administrativo disciplinario de la Ley N° 30057 impuesta a los servidores públicos de la municipalidad, siendo la metodología utilizada cualitativa – descriptiva, teniendo como técnica la entrevista y de instrumento una guía de entrevista que fue aplicada en la población seleccionada. Los resultados más resaltantes que pudimos obtener son, primero; el bajo conocimiento que los servidores públicos tienen acerca de la ley servir, segundo; la insatisfacción por parte de los funcionarios de cómo se llevan los procesos administrativos disciplinarios en la entidad materia de estudio y, por último, la baja aplicación del principio de proporcionalidad. El resultado más importante, fue que tres de cinco servidores públicos c...

En la actualidad el Derecho Penal ha tomado mayor relevancia debido a las conductas realizadas por la sociedad que traen consigo resultados que son importantes para el sistema jurídico los cuales deben tener una sanción para los responsables, con ello las organizaciones criminales se posicionan en un primer lugar de preocupación debido a su manera conductual, gracias a ello se busca diferentes mecanismos procesales que ayuden a combatirla, por tanto en el caso planteado se pretende evidenciar si existe la vulneración del Derecho de defensa del imputado dentro del proceso especial del colaboración eficaz, la igualdad de armas con las que llega tanto imputado y agraviado al proceso penal. En el presente trabajo se tratará de determinar la posible vulneración del derecho de defensa, derecho que es de carácter universal y que debe ser utilizado por parte agraviada y parte imputada de...