El trabajo de investigación intitulado: La cultura organizacional y su impacto en la gestión de calidad administrativa de la UJCM, Moquegua 2020. Nos condujo a la resolución y/o acercamiento a disipar la siguiente interrogante: ¿La cultura organizacional, tiene impacto en la gestión de calidad administrativa de la UJCM 2020?, formulándose el objetivo de Determinar si la cultura organizacional, tiene impacto en la gestión de calidad administrativa de la UJCM 2020. En cuanto al método se tiene los siguientes aspectos: tipo de investigación aplicada; de nivel descriptivo explicativo, y diseño no experimental, respecto a la Población y muestra, población de 123 trabajadores, muestra de 53 trabajadores, utilizándose el cuestionario como instrumento de recolección de datos. Obteniéndose los resultados, respecto a cultura organizacional, dimensión de ambiente de control en la pl...