El fin principal de este trabajo de investigación fue determinar la relación entre la comunicación interna y el compromiso laboral en el Municipio de San Anita en el año 2022. Para ello se desarrolló el estudio en un enfoque cuantitativo de tipo básica, correlacional y con diseño no experimental. La muestra 135 trabajadores que laboran en la Municipalidad de Santa Anita, quienes resolvieron un cuestionario digital elaborado por el autor para cada variable y que cuentan con la validación de tres expertos así con la confiabilidad de 0,872 y ,911 respectivamente. Los resultados fueron que la comunicación interna se relaciona con el compromiso laboral con una cifra de 0,805, que representa una correlación fuerte y alta, por ello se aprueba la hipótesis general, por tano se concluye que se logró el objetivo principal de este estudio que era determinar si la comunicación interna ...