La presente investigación tuvo como problema general determinar la relación entre el tipo de régimen laboral CAS y el desempeño del personal del Hospital Chancay y SBS, 2016. El enfoque de investigación es cuantitativo de diseño no experimental, corte transversal, el tipo de estudio es básico, descriptiva, correlacional, la población del presente estudio estuvo compuesta por 104 colaboradores del régimen laboral CAS del Hospital Chancay, siendo la muestra no probabilística conformada por 82 colaboradores, la recolección de datos se llevó a cabo a través de la técnica de encuesta, siendo el instrumento un cuestionario aplicado a la prueba piloto obteniéndose el Alpha de Cronbach igual a 0,808 para la variable 1 y 0,880 para la variable 2, luego se procesaron los datos, haciendo uso del programa estadístico SPSS versión 20.0. El resultado obtenido en la presente investigac...