El presente trabajo de investigación tiene como objetivo general, determinar la relación entre el Liderazgo y el Clima Organizacional en el profesional de enfermería del Hospital Luís Negreíros Vega. Callao, 2015. La metodología utilizada es no experimental, hipotético deductivo, de tipo aplicada, diseño descriptivo correlacional. Con una muestra de 150 profesionales de enfermería de los diversos servicios del hospital. Se aplicó el cuestionario de liderazgo para la variable 1 y clima organizacional para la variable 2. A través del uso del instrumento validado por expertos, se midió la confiabilidad del mismo, grupo muestral, los resultados de la prueba de confiabilidad del alfa de Cronbach fue de 0,99 para la variable liderazgo, y 0,897 para Clima Organizacional. Se elaboró el análisis descriptivo y prueba de hipótesis cuyos resultados se evidencian a través de tablas y ...

La investigación tuvo como propósito determinar la relación entre los factores de riesgo materno y las complicaciones del aborto en la mujeres en edad fértil del Hospital Regional de Pucallpa, con la finalidad de contribuir con conocimientos que permitan una mejor solución al problema del aborto y luchar contra su impacto como un tema prioritario de salud, el cual constituye un problema ético, moral y legal en la sociedad. Se utilizó el método no experimental del nivel analítico – explicativo, retrospectivo y transversal; la muestra estuvo conformada por 366 mujeres en edad fértil comprendidas entre los 13 – 42 años de edad que llegaron al Hospital Regional de Pucallpa con complicaciones de prácticas abortivas. La técnica que se utilizó fue la observación estructurada o sistemática no participante y como instrumento una ficha de registro elaborada por las investigador...