La presente investigación titulada, Rotación y productividad del personal de la Gerencia de desarrollo social y humano. Municipalidad Provincial del Santa - 2019, tuvo como objetivo general determinar la relación entre las variables rotación y productividad del personal de la Gerencia de desarrollo social y humano, corroborado mediante el coeficiente Rho de Spearman se determinó que P. valor = 0.000 <0.05 lo cual indica que las variables Rotación y Productividad se relacionan significativamente y su coeficiente de correlación r = -0,759 indicando que existe una correlación inversa en grado alto, a la par también se correlacionaron la variable Rotación con las dimensiones de la variable productividad las cuales son eficiencia, eficacia y satisfacción laboral teniendo como resultado una correlación significativa. El estudio fue de tipo aplicado, de enfoque cuantitativo, de dise...