“Influencia del compromiso organizacional y el desempeño laboral del personal de la municipalidad distrital de Uchumayo, Arequipa, 2023”, la finalidad de esta investigación es determinar el compromiso organizacional y sus componentes afectivo, normativo y de permanencia, así como el desempeño. trabajar en estos servidores. El objetivo principal del estudio es determinar el impacto del compromiso de los empleados en el desempeño laboral. Los resultados serán significativos y relevantes para las agencias, la administración, los directores y los empleados, ya que informarán el desarrollo de estrategias y acciones para abordar los impactos que afectan a los empleados públicos. El estudio está estructurado en cuatro capítulos a saber: En el primer capítulo se estableció el Planteamiento del problema, en él se precisa la problemática de la organización y el enunciado princi...