La investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la Gestión del Sistema Administrativo de Recursos Humanos y productividad en Gerencia Regional de Infraestructura – Gobierno Regional de San Martín, 2022, del tipo básica, enfoque cuantitativo, nivel descriptivo correlacional y deseño transversal no experimental, la población compuesta por 42 trabajadores, la muestra de 32 trabajadores, donde se aplicó la técnica de la encuesta y el instrumento el cuestionario. Los resultados indican que, se ha determinado que el nivel de implementación del sistema administrativo de recursos humanos, tiene un valor promedio de medio con 50.0%, y el nivel de productividad con un valor promedio de medio con 40.6%. Se concluye que, se ha determinado la existencia de relación del sistema administrativo de recursos humanos con la productividad de la Gerencia Regional de Infraestruct...