La investigación titulada “Gestión administrativa y desempeño laboral en la Dirección de Circulación de la Dirección Regional de Transporte y Comunicaciones, Amazonas, 2019”, tuvo como objetivo general determinar la influencia de la gestión administrativa en el desempeño laboral en la Dirección de Circulación de la Dirección Regional de Transporte y Comunicaciones, Amazonas, 2019. La investigación fue no experimental con un enfoque transversal y cuantitativo. Con la investigación se concluye que: El diagnóstico de la gestión administrativa a permitiendo identificar que existen déficit en las dimensiones de planificación, dirección, operación y control, donde los trabajadores identifican que las capacitaciones, la comunicación y el cumplimiento de los planes son los principales elementos que se tendrían que mejorar dentro del proceso de gestión administrativa. La...