El propósito de la investigación fue proponer un plan de capacitación para la mejora del nivel de inserción laboral de las personas con discapacidad desde la Municipalidad provincial de San Marcos. El estudio que se desarrolló fue de tipo cualitativo, tipo básico descriptiva y propositiva; se seleccionó una muestra de 19 personas con discapacidad de las 380 existentes en el padrón de la Municipalidad de San Marcos, la técnica para recolección de datos fue la encuesta que, se organizó en tres dimensiones y 25 indicadores, fue validada por tres profesionales del juicio de expertos, la medición de su confiabilidad fue de 0.906% hecho confiable. De los datos recogidos evidenciamos que los encuestados valoran y requieren de la mejora de sus competencias a través de las capacitaciones, hecho que pone de manifiesto la necesidad de ejecutar la presente propuesta.