El presente trabajo de investigación formuló como objetivo general: Determinar la relación entre los riesgos físico-ambientales en el trabajo y la satisfacción laboral del personal de limpieza pública de la Municipalidad Distrital de Cerro Colorado, 2019. Siendo comparadas estadísticamente según variables sociales y laborales para encontrar diferencias significativas. En cuanto a la metodología que se utilizó fue correlacional, comparativa – cuantitativa, los instrumentos estandarizados utilizados fueron: para la variable riesgos físico ambientales (Cuestionario sobre factores de riesgo en los puestos de trabajo del CSIC), y para la variable satisfacción laboral (Cuestionario estandarizado, de la Unidad de Evaluación de Calidad de la Universidad de Salamanca para la identificación del nivel de satisfacción laboral), la población estuvo conformada por 212 colaboradores o...