La presente investigación titulada: Sistema de control interno y la gestión de recursos humanos en la Dirección de redes integradas de Salud (Ex Dirección de Salud) Lima Este 2017, tuvo como objetivo general determinar la relación entre el sistema de control interno y el proceso de evaluación en la Dirección de redes integradas de Salud (Ex Dirección de Salud) Lima Este 2017. El tipo de investigación fue básica, con un nivel descriptivo – correlacional, asimismo con un enfoque cuantitativo, con un diseño no experimental y de corte transversal. La población estuvo formada por 445 administrativos de la Dirección de redes integradas de Salud, la muestra por 207 administrativos y el muestreo fue de tipo probabilístico, La técnica empleada para recolectar información fue encuesta, y los instrumentos de recolección de datos fueron cuestionarios, que fueron debidamente valida...