Comprender el proceso de socialización de los trabajadores de la Institución Educativa 2076, analizando el respeto, la consideración, la justicia, la unidad de grupo, la disposición y la receptividad como parte del proceso de las Relaciones Humanas como una forma de explicación de sus trayectorias laborales dentro del Desempeño Laboral, haciendo referencia sus procedimientos, permitiendo medir la eficiencia y satisfacción del trabajo, con el fin de descubrir en qué medida es productivo y así mejorar su rendimiento en el futuro, nos encamina a entender su gran importancia para seguir mejorando la calidad educativa. A raíz de esto, surge la pregunta principal que orienta todo el proceso investigativo: ¿Qué relación existe entre las relaciones humanas y el desempeño laboral en los trabajadores de la Institución Educativa N° 2076? De esta pregunta se distinguen el elemento es...