La motivación que tienen los trabajadores de las pequeñas empresas para el desempeño de sus actividades laborales, históricamente ha sido uno de los temas de estudio más importantes dentro de las ciencias administrativas. La investigación efectuada tiene como finalidad establecer la correlación o incidencia que tiene la motivación en el desempeño de las actividades que realizan los trabajadores de planta de empresas pequeñas que están domiciliadas en la provincia de Manabí – Ecuador. Para alcanzar el objetivo planteado en la investigación se aplicaron encuestas a 20 jefes de planta y 380 trabajadores que efectúan labores donde predomina el uso de la mano de obra física sobre la intelectual, y mediante la aplicación del programa estadístico SPSS se pudo establecer el nivel de correlación existente entre las variables que intervienen en el estudio, y las dimensiones rec...