Esta investigación cualitativa, plantea analizar, el contrato de trabajo de servicio específico, frente a los servicios outsourcing en el sector telecomunicaciones, teniendo conocimiento que las empresas con la finalidad de lograr la optimización en los costos que se relacionan a la gestión de los servicios que se negocian mediante los contratos de outsourcing. Siendo así, durante la investigación se analizará el tipo de contratación conforme a la tendencia global, que es conforme a la flexibilidad laboral y sus desafíos que afronta estos tipos de contratos de trabajo frente a los contratos outsourcing. Esto permitirá observar conjuntamente con lo encontrado respecto a los servicios outsourcing, costos - beneficios, y reducción de costos laborales al momento de contratación del personal destinado al servicio, con el objeto que el outsourcer pueda prestar servicios con element...