La investigación tiene como objetivo determinar la relación de la satisfacción laboral y la productividad del trabajo remoto de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Cayma en tiempos de Covid-19 - Arequipa 2022. La investigación se clasifica de tipo aplicada y adopta un enfoque cuantitativo. Su diseño es no experimental de carácter transversal, con un alcance descriptivo - correlacional. La población estudiada incluye a todos los empleados de las diversas áreas administrativas de la Municipalidad Distrital de Cayma que trabajaron de forma remota durante el período de 2020 a 2022. En cuanto a la muestra, esta consta de 60 trabajadores, quienes fueron seleccionados mediante un muestreo no probabilístico por conveniencia. Se optó por la técnica de la encuesta para la recolección de datos, usando como instrumento el cuestionario para ambas variables de estudio. La co...