El siguiente trabajo tuvo como objetivo explicar la incidencia que tiene la severidad de las penas en la criminalidad del Distrito Judicial de San Juan de Lurigancho, para la cual se utilizó una muestra (no probabilística), que es igual a mi población por ser censal es decir es pequeña, formado por los 48 Juzgados de San Juan de Lurigancho, el instrumento que se utilizo para la recolección de datos es el cuestionario. Donde se obtuvo una confiablidad de .831 para la variable independiente y .851 para la variable dependiente según la tabla categórica, nuestros instrumentos son altamente confiables, donde el coeficiente de relación es de 0.96 esto quiere decir que existe alta relación entre las variables severidad de las penas y criminalidad el coeficiente al cuadrado es .848 que se traduce que el 92.8% de la variable criminalidad es explicada gracias a la variable severidad de la...

El presente trabajo de investigación se realizó con el objetivo, determinar en qué medida se relaciona la herramienta del employer branding y la modernización del estado en una municipalidad de Lima 2022, investigación de tipo básica, diseño no experimental, corte transeccional, nivel correlacional, método deductivo, el enfoque cuantitativo, con la técnica de la encuesta y el instrumento fue el cuestionario de 20 preguntas por cada variable aplicado a 100 trabajadores de una municipalidad de la provincia de Lima, el muestreo fue probabilístico de aleatoria simple. La correlación se utilizó el estadígrafo de Spearman y se pudo concluir que, la relación entre el employer branding y la modernización del estado en una municipalidad de Lima, fue de 53.3% lo que indica una relación moderada positiva, el grado de significancia fue de 0,000 se acepta la hipótesis general propues...