La presente investigación tiene la finalidad de demostrar que la regulación actual del cese colectivo en la norma nacional vislumbra notables rasgos de falencias, que a la luz de lo que implica el derecho al trabajo y la observancia del Principio Protector que debe servir como modelo para la creación de normas que regulen el Derecho Laboral, no se ajusta a este paradigma. En primer término abordaremos el contexto histórico en el que se desarrolló la experiencia más paradigmática de América Latina en cuanto a despidos masivos se refiere. La transgresión sufrida por los trabajadores despedidos arbitrariamente en los años 90; asimismo se tratara de reflejar las repercusiones jurídicas que a la fecha la flexibilización laboral ha traído consigo en nuestra realidad nacional. Finalmente, de manera muy tentadora, se establecerá que la falta de precisión taxativa especifica puntu...