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tesis de maestría
Publicado 2019
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Para la cual se utilizó el tipo de investigación es básica, la metodología de investigación es cuantitativa – no experimental, corte transversal y de trascendencia descriptivo correlacional, la población estudiada es de 80 trabajadores entre jefes, profesionales y técnico administrativo de la Unidad de Gestión Educativa Local N°06, de la misma que se calculó una muestra probabilística de 63 trabajadores , a la cual se les dirigió con los instrumentos de confiabilidad y validez, en cómo se relaciona el Cambio Organizacional y las Habilidades Directivas por consiguiente, se determinara con el coeficiente Alpha de Cronbach. Es importante resaltar que se viene dando cambios en todos los diferentes sectores debido a la exigencia por parte de los usuarios, la cual debemos estar en constante innovación, por consiguiente, se tiene la finalidad de determinar la relación entre la ...
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tesis de grado
Publicado 2017
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La presente investigación se ha desarrollado con el fin de establecer si el Control Interno incide en el sistema nacional de tesorería de la UGEL 06 de ATE, para lo cual se utilizó metodología de investigación cuantitativa- no experimental; instrumento que sirvió para desarrollar aspectos importantes del trabajo. Desde su primer capítulo hasta el último con el fin de detectar irregularidades y propugnando por la solución del caso en todos los niveles de la institución, dando veracidad en el manejo de los recursos institucionales. La investigación se ha llevado a cabo, mediante la aplicación de encuestas al personal administrativo que labora en la UGEL06; determinando factores influyentes en el incumplimiento de la norma, propuestas y aplicación de indicadores y rangos de eficiencia que determinan el manejo eficiente de fondos y propuestas de alternativas de solución. El obj...