El objetivo del trabajo fue determinar la relación entre la sobrecarga laboral y el síndrome Burnout en el personal del área de emergencia Covid en el hospital Nivel II- 2 Lima, 2021. El trabajo fue de enfoque cuantitativo, de tipo básico, nivel relacional y de diseño no experimental, transversal, prospectivo y correlacional, que contó con una muestra de 100 trabajadores de la salud del área de emergencia Covid. La técnica usada fue la encuesta y los instrumentos un cuestionario para la sobrecarga laboral que tuvo una confiabilidad por Kuder Richarson de 0.846 y la escala de Maslach para el síndrome de Burnout cuyo Alfa de Cronbach fue de 0.70. Los resultados indican que la sobrecarga laboral tuvo un nivel alto en el 67.0%, mientras que el Síndrome de Burnout tuvo un nivel medio en el 58.0%. La prueba de hipótesis realizada con Rho de Spearman indicó una correlación media de...

La apreciación de la satisfacción de los pacientes permite por un lado reconocer aquellas áreas deficientes desde el punto de cada persona y por otra parte nos sirve para valorar los resultados de los cuidados, ya que las exigencias del paciente van cada vez en aumento En los últimos años se han provocado importantes avances técnicos en el tratamiento de la insuficiencia renal crónica terminal, semejante como la utilización de membranas más biocompatibles, corrección de la anemia con eritropoyetina, técnicas especiales de diálisis, etc., que han tenido una impresión sobre los resultados clínicos de los pacientes en tratamiento con hemodiálisis crónica. Sin embargo, incluso conocemos poco sobre los factores que influyen en otros resultados del tratamiento como la salud percibida o la satisfacción, para algunos de los cuales las herramientas específicas de medida en esta ...