El presente trabajo de investigación tiene como propósito fundamental determinar la relación que existe entre los estilos de liderazgo directivo en la implementación del proceso de acreditación en la Institución Educativa estatal de nivel secundario diurno “Carlos W. Sutton” La Joya. Arequipa- 2017. El método a trabajar es el método Científico, caracterizado generalmente por ser tentativo, verificable, de razonamiento riguroso y observación empírica. La presente investigación se encuentra dentro del modelo del diseño no experimental, pues en ningún momento manipulamos deliberadamente las variables, sólo observamos los fenómenos para analizarlos, siendo su diseño correlacional el cual para ello fue necesario fijar un tamaño de muestra debido al tamaño de la población siendo aplicados tanto al director, subdirector, a todos los docentes y a padres de familia y estud...