El propósito de esta investigación fue conocer si existe relación entre el Cima Organizacional y Satisfacción Laboral según la percepción de los trabajadores de la Empresa Comunal de Servicios Múltiples Huayhuay S.R.L. El estudio es de tipo descriptivo- correlacional; La población total de trabajadores, fue de 104 individuos. La investigación fue de tipo descriptivo - correlacional enmarcada en un diseño no experimental, transeccional y de campo. La muestra estuvo constituida por 104 trabajadores, la técnica utilizada fue la encuesta y para recabar información se empleó como instrumento de medición dos cuestionarios, el primer cuestionario con 33 ítems, el segundo cuestionario con 24 ítems respectivamente, y fue sometido a la prueba de Alpha de Cronbach para obtener la confiabilidad, cuyo resultado fue de 0,997 (excelente confiabilidad) para la variable Clima Organizacion...