La presente tesis es de enfoque cuantitativo, tipo aplicada, de nivel correlacional y diseño no experimental. La población de la investigación constó por 70 trabajadores de la Entidad, la muestra fue expresa de manera probabilística obteniendo un resultado de 59 trabajadores

El presente estudio de investigación tuvo como objetivo el de determinar la relación entre la gestión administrativa y desempeño profesional de los trabajadores de un centro juvenil del Programa Nacional de Centros Juveniles, 2023. Cuyo diseño es no experimental, transversal descriptivo correlacional. La población estuvo constituida por 93 trabajadores y con una muestra de 75 trabajadores; se aplicó un cuestionario a través de una encuesta formulada; el mismo que fue validado por juicio de expertos, cuyo resultado arrojado de la encuesta, fue trabajado mediante el software SPSS. Se obtuvo como resultado que el 40,0% indican que la gestión administrativa es mala y el 29,3% que es buena y para la variable de desempeño profesional revelan que el 37.3% es mala el 62,7% que es regular; se determinó la confiabilidad de las variable 1, siendo este un valor de 0,954 y la variable 2 co...