El presente trabajo de investigación sobre Rendimiento profesional y la satisfacción en los docentes en el ámbito laboral de la Unidad Educativa Fiscal Ciudad de Tiwintza, Ecuador, 2018, busca establecer la influencia del rendimiento profesional en la satisfacción docentes de la Unidad Educativa Fiscal Ciudad de Tiwintza, Ecuador, 2018, en el ámbito laboral. Esta investigación es cuantitativa, descriptivo y correlacional. Se presenta un diseño observacional y transversal. Con una muestra igual a la población de 38 sujetos. La recolección de datos se realizó mediante una encuesta. Entre las principales conclusiones, se identificó una relación positiva directamente proporcional entre el rendimiento profesional y la satisfacción en el ámbito laboral, con una relación estadísticamente significativa entre las variables. Así mismo, el nivel de rendimiento profesional se percib...