Motivación laboral y compromiso organizacional en profesionales de enfermería de La Zona Sanitaria Morro Solar-Jaén 2023 Autora: Mayra Aguilar Vásquez1 Asesora: Albila Beatriz Domínguez Palacios2 Objetivo: Establecer la relación entre la motivación laboral y el compromiso organizacional en profesionales de enfermería de la zona sanitaria Morro Solar. Material y Métodos: El estudio se desarrolló en 51profesionales de enfermería con un enfoque cuantitativo, diseño no experimental, transeccional, correlacional. Resultados. 82,8% de los enfermeros de la zona Sanitaria Morro Solar presentan un nivel de motivación laboral medio y el 72,5% un alto compromiso organizacional. Según dimensiones, muestra que no existe relación significativa entre la motivación laboral y el compromiso normativo y afectivo en profesionales de enfermería (p > 0,05). Pero, si existe relación significa...