El clima organizacional y su influencia en el desempeño laboral del personal de la dirección general de electrificación rural del Ministerio de Energía y Minas en el año 2019

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La presente investigación busca analizar el clima organizacional y el desempeño laboral del personal de la Dirección General de Electrificación Rural del Ministerio de Energía y Minas, con el objetivo de determinar la influencia entre ambas variables. Esta investigación se basó en la búsqueda de lit...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Huaricacha Apaza, Luz Marina
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2021
Institución:Universidad Privada del Norte
Repositorio:UPN-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.upn.edu.pe:11537/27027
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Materia:Clima organizacional
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description La presente investigación busca analizar el clima organizacional y el desempeño laboral del personal de la Dirección General de Electrificación Rural del Ministerio de Energía y Minas, con el objetivo de determinar la influencia entre ambas variables. Esta investigación se basó en la búsqueda de literatura científica en repositorios de universidades, libros, revistas a través de fuentes de información como (Ebsco, Redalyc, Scielo) y en el buscador de Google Académico. Asimismo,licación (2010-2018). De cada documento revisado se rescató lo más importante para la obtención de bases teóricas y el desarrollo científico de la investigación. El clima organizacional representa un factor importante, para la determinación del desempeño laboral del personal de la Dirección General de Electrificación Rural del Ministerio de Energía y Minas.
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El clima organizacional representa un factor importante, para la determinación del desempeño laboral del personal de la Dirección General de Electrificación Rural del Ministerio de Energía y Minas.Trabajo de investigaciónSan Juan de Luriganchoapplication/pdfapplication/mswordspaUniversidad Privada del NortePEinfo:eu-repo/semantics/openAccessAtribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Estados Unidos de Américahttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/us/Universidad Privada del NorteRepositorio Institucional - UPNreponame:UPN-Institucionalinstname:Universidad Privada del Norteinstacron:UPNClima organizacionalDesempeño laboralSatisfacción en el trabajohttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04El clima organizacional y su influencia en el desempeño laboral del personal de la dirección general de electrificación rural del Ministerio de Energía y Minas en el año 2019info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUUniversidad Privada del Norte. 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