Gestión de calidad y desempeño laboral de la Empresa Agroexportadora Sol de Olmos S.A.C del Distrito de Barranca

Descripción del Articulo

En el presente estudio se estableció el objetivo: Determinar la relación que existe entre la gestión de calidad y el desempeño laboral de la Agroexportadora Sol de Olmos S.A.C del distrito de Barranca. Considerando los rasgos metodológicos, fue aplicada, de enfoque cuantitativo, asimismo, de diseño...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Rosales Berrospi, Lissi Eylin, Tahua Chalan, Stefanny del Rosario
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2023
Institución:Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
Repositorio:UNJFSC-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.unjfsc.edu.pe:20.500.14067/9217
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Materia:Gestión de calidad
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description En el presente estudio se estableció el objetivo: Determinar la relación que existe entre la gestión de calidad y el desempeño laboral de la Agroexportadora Sol de Olmos S.A.C del distrito de Barranca. Considerando los rasgos metodológicos, fue aplicada, de enfoque cuantitativo, asimismo, de diseño no experimental de corte transversal y se enmarcó en el nivel correlacional. Como población se consideró a 79 trabajadores de la empresa Agroexportadora Sol de Olmos S.A.C del distrito de Barranca, donde la muestra se conformó por la totalidad de la población mencionada. Asimismo, se utilizó la técnica de la encuesta mediante el cuestionario. Considerando lo obtenido en los resultados, se evidenció una correlación entre las variables mencionadas, teniendo como valor: Rho=0,749 con sig. < 0,05, indicando que fue positiva alta significativa.
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Gestión de calidad y desempeño laboral de la Empresa Agroexportadora Sol de Olmos S.A.C del Distrito de Barranca
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