Influencia del clima organizacional en la satisfacción laboral del personal de enfermería que labora en sala de operaciones del Hospital Antonio Lorena Cusco 2024

Descripción del Articulo

Objetivo: determinar la influencia entre el clima organizacional y satisfacción laboral del personal de enfermería que labora en sala de operaciones del Hospital Antonio Lorena Cusco 2024. Materiales y Método: el enfoque de la investigación es cuantitativo, el diseño es no experimental, es de alcanc...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Cuellar Morales, Leiddy Vanessa
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2025
Institución:Universidad María Auxiliadora
Repositorio:UMA-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.uma.edu.pe:20.500.12970/2434
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12970/2434
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Clima organizacional
Clima laboral
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Conclusiones: la investigación brindará información y contribuirá en la búsqueda de estrategias para mejorar el clima organizacional en las instituciones y por ende mejorar la satisfacción laboral del profesional de enfermería.Objective: to determine the influence between the organizational climate and job satisfaction of the nursing staff who work in the operating room of the Hospital Antonio Lorena Cusco 2024. Materials and method: the research approach is quantitative, the design is non-experimental, it is scope descriptive, cross-sectional and correlational. The sample will consist of a total of 39 nurses who work in the operating room of the Antonio Lorena Hospital. Results: the results obtained will be presented in tables, graphs and/or charts that will describe the study variable. Conclusions: the research will provide information and contribute to the search for strategies to improve the organizational climate in institutions and therefore improve the job satisfaction of nursing professionals.application/pdfspaUniversidad María AuxiliadoraPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Clima organizacionalClima laboralSatisfacción laboralOrganizational climateWork climateJob satisfactionhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03Influencia del clima organizacional en la satisfacción laboral del personal de enfermería que labora en sala de operaciones del Hospital Antonio Lorena Cusco 2024Influence of the organizational climate on the job satisfaction of nursing staff working in the operating room of the Antonio Lorena Cusco 2024 Hospitalinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionreponame:UMA-Institucionalinstname:Universidad María Auxiliadorainstacron:UMASUNEDUEnfermería en Centro QuirúrgicoUniversidad María Auxiliadora. 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