Los cortes laborales de los empleados públicos con desnaturalización del contrato bajo el régimen de locación de servicios, Piura – 2023

• Autor: Armijos Mijahuanga, Nelida del Rosario
• Formato: tesis de grado
• Fecha de Publicación: 2023
• Institución: Universidad Cesar Vallejo
• Repositorio: UCV-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/138868
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/20.500.12692/138868
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Desnaturalización del contrato; Locación de servicios; Cortes laborales; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01

La presente investigación planteó como objetivo general: Conocer los efectos de los cortes laborales a los empleados públicos con desnaturalización del contrato bajo el régimen de locación de servicios en Gobierno Regional de Piura – 2023. Además, es enfoque cualitativo y de tipo básico. Habiendo utilizado la técnica de la entrevista, encuesta y análisis documental e instrumentos guía de entrevista, guía de cuestionario y guía de análisis documental, teniendo como participantes a 09 servidores públicos que trabajaron bajo el régimen de locación de servicios en el Gobierno Regional de Piura, 03 jueces del Juzgado laboral, 05 abogados laboralistas y 01 jefe del ministerio de trabajo; como resultado principal encontramos que, el 64% de los entrevistados considera que en la praxis si existe desnaturalización del contrato, mientras que un 29% considera que no se respeta lo estipulado en un contrato. Siendo las siguientes conclusiones más importantes: Determinamos que los efectos de los cortes laborales a los empleados públicos es la continuación del vínculo habiendo concluido el plazo pactado, la activación de la presunción de indeterminación de la relación de trabajo, y aplicabilidad al caso, del principio de estabilidad en el empleo, recogido en el artículo 22 de la Constitución Política de 1993.