Habilidades gerenciales y la satisfacción laboral de los usuarios internos del Hospital Nacional Dos de Mayo 2020

Descripción del Articulo

La presente investigación tuvo como objetivo “Determinar la relación entre las habilidades gerenciales y la satisfacción laboral de los usuarios internos del Hospital Nacional Dos de Mayo, 2020”. La población de estudio estuvo conformada por todos los usuarios internos del Hospital y la muestra fue...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Velasquez Cuba, Jonathan
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2020
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/92654
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/92654
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Satisfacción en el trabajo
Personal de salud pública
Salud pública
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02
id UCVV_cc76cf4ca092546f850ed67f8d07f091
oai_identifier_str oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/92654
network_acronym_str UCVV
network_name_str UCV-Institucional
repository_id_str 3741
dc.title.es_PE.fl_str_mv Habilidades gerenciales y la satisfacción laboral de los usuarios internos del Hospital Nacional Dos de Mayo 2020
title Habilidades gerenciales y la satisfacción laboral de los usuarios internos del Hospital Nacional Dos de Mayo 2020
spellingShingle Habilidades gerenciales y la satisfacción laboral de los usuarios internos del Hospital Nacional Dos de Mayo 2020
Velasquez Cuba, Jonathan
Satisfacción en el trabajo
Personal de salud pública
Salud pública
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02
title_short Habilidades gerenciales y la satisfacción laboral de los usuarios internos del Hospital Nacional Dos de Mayo 2020
title_full Habilidades gerenciales y la satisfacción laboral de los usuarios internos del Hospital Nacional Dos de Mayo 2020
title_fullStr Habilidades gerenciales y la satisfacción laboral de los usuarios internos del Hospital Nacional Dos de Mayo 2020
title_full_unstemmed Habilidades gerenciales y la satisfacción laboral de los usuarios internos del Hospital Nacional Dos de Mayo 2020
title_sort Habilidades gerenciales y la satisfacción laboral de los usuarios internos del Hospital Nacional Dos de Mayo 2020
author Velasquez Cuba, Jonathan
author_facet Velasquez Cuba, Jonathan
author_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Córdova Sotomayor, Daniel Ángel
dc.contributor.author.fl_str_mv Velasquez Cuba, Jonathan
dc.subject.es_PE.fl_str_mv Satisfacción en el trabajo
Personal de salud pública
Salud pública
topic Satisfacción en el trabajo
Personal de salud pública
Salud pública
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02
description La presente investigación tuvo como objetivo “Determinar la relación entre las habilidades gerenciales y la satisfacción laboral de los usuarios internos del Hospital Nacional Dos de Mayo, 2020”. La población de estudio estuvo conformada por todos los usuarios internos del Hospital y la muestra fue no probabilístico a conveniencia, la misma que estuvo conformada por 80 usuarios internos. Este estudio tuvo un diseño de investigación no experimental, con enfoque cuantitativo, con un tipo de investigación de nivel relacional de corte transversal. Los instrumentos empleados fueron el cuestionario para medir las habilidades gerenciales de reyes Maldonado y la escala de satisfacción laboral (SL-SPC), diseñada por la especialista Sonia Palma Carrillo (2005). Los resultados obtenidos mediante la prueba estadística coeficiente de correlación de Spearman demostró que existe una relación moderada positiva entre las habilidades gerenciales y la satisfacción laboral, por lo tanto, se concluye que a mayor nivel de Habilidades gerenciales aumenta el nivel de la Satisfacción Laboral en los usuarios internos del Hospital Nacional Dos de Mayo.
publishDate 2020
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2022-08-19T17:15:44Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2022-08-19T17:15:44Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2020
dc.type.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/masterThesis
format masterThesis
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/20.500.12692/92654
url https://hdl.handle.net/20.500.12692/92654
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.format.es_PE.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv Universidad César Vallejo
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv PE
dc.source.es_PE.fl_str_mv Repositorio Institucional - UCV
Universidad César Vallejo
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UCV-Institucional
instname:Universidad Cesar Vallejo
instacron:UCV
instname_str Universidad Cesar Vallejo
instacron_str UCV
institution UCV
reponame_str UCV-Institucional
collection UCV-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/92654/1/Velasquez_CJ-SD.pdf
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/92654/2/Velasquez_CJ.pdf
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/92654/3/license.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/92654/4/Velasquez_CJ-SD.pdf.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/92654/6/Velasquez_CJ.pdf.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/92654/5/Velasquez_CJ-SD.pdf.jpg
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/92654/7/Velasquez_CJ.pdf.jpg
bitstream.checksum.fl_str_mv 8bf1651322a3bf4378dae05a701170cc
38848a26c0002bc50d3ac90e2f8eb405
8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33
da2cb347e29635323b7bbd1d7667641e
f17ea2ff55254ec3bb36091939190856
b20da17374db9334e4e8552b2585819d
b20da17374db9334e4e8552b2585819d
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio de la Universidad César Vallejo
repository.mail.fl_str_mv repositorio@ucv.edu.pe
_version_ 1807921980561686528
spelling Córdova Sotomayor, Daniel ÁngelVelasquez Cuba, Jonathan2022-08-19T17:15:44Z2022-08-19T17:15:44Z2020https://hdl.handle.net/20.500.12692/92654La presente investigación tuvo como objetivo “Determinar la relación entre las habilidades gerenciales y la satisfacción laboral de los usuarios internos del Hospital Nacional Dos de Mayo, 2020”. La población de estudio estuvo conformada por todos los usuarios internos del Hospital y la muestra fue no probabilístico a conveniencia, la misma que estuvo conformada por 80 usuarios internos. Este estudio tuvo un diseño de investigación no experimental, con enfoque cuantitativo, con un tipo de investigación de nivel relacional de corte transversal. Los instrumentos empleados fueron el cuestionario para medir las habilidades gerenciales de reyes Maldonado y la escala de satisfacción laboral (SL-SPC), diseñada por la especialista Sonia Palma Carrillo (2005). Los resultados obtenidos mediante la prueba estadística coeficiente de correlación de Spearman demostró que existe una relación moderada positiva entre las habilidades gerenciales y la satisfacción laboral, por lo tanto, se concluye que a mayor nivel de Habilidades gerenciales aumenta el nivel de la Satisfacción Laboral en los usuarios internos del Hospital Nacional Dos de Mayo.TesisLima NorteEscuela de PosgradoDirección de los Servicios de SaludBiodiversidad, cambio climático y calidad ambientalPromoción de la salud, nutrición y salud alimentariaSalud y bienestarapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVSatisfacción en el trabajoPersonal de salud públicaSalud públicahttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02Habilidades gerenciales y la satisfacción laboral de los usuarios internos del Hospital Nacional Dos de Mayo 2020info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión de los Servicios de la SaludUniversidad César Vallejo. Escuela de PosgradoMaestro en Gestión de los Servicios de la Salud08877455https://orcid.org/0000-0001-7373-209142478093419627Ramirez Rios, AlejandroGallarday Morales, SantiagoVega Vilca, Carloshttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestrohttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALVelasquez_CJ-SD.pdfVelasquez_CJ-SD.pdfapplication/pdf1854278https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/92654/1/Velasquez_CJ-SD.pdf8bf1651322a3bf4378dae05a701170ccMD51Velasquez_CJ.pdfVelasquez_CJ.pdfapplication/pdf3218432https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/92654/2/Velasquez_CJ.pdf38848a26c0002bc50d3ac90e2f8eb405MD52LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/92654/3/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD53TEXTVelasquez_CJ-SD.pdf.txtVelasquez_CJ-SD.pdf.txtExtracted texttext/plain114868https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/92654/4/Velasquez_CJ-SD.pdf.txtda2cb347e29635323b7bbd1d7667641eMD54Velasquez_CJ.pdf.txtVelasquez_CJ.pdf.txtExtracted texttext/plain121854https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/92654/6/Velasquez_CJ.pdf.txtf17ea2ff55254ec3bb36091939190856MD56THUMBNAILVelasquez_CJ-SD.pdf.jpgVelasquez_CJ-SD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4462https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/92654/5/Velasquez_CJ-SD.pdf.jpgb20da17374db9334e4e8552b2585819dMD55Velasquez_CJ.pdf.jpgVelasquez_CJ.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4462https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/92654/7/Velasquez_CJ.pdf.jpgb20da17374db9334e4e8552b2585819dMD5720.500.12692/92654oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/926542022-08-25 22:18:24.865Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.peTk9URTogUExBQ0UgWU9VUiBPV04gTElDRU5TRSBIRVJFClRoaXMgc2FtcGxlIGxpY2Vuc2UgaXMgcHJvdmlkZWQgZm9yIGluZm9ybWF0aW9uYWwgcHVycG9zZXMgb25seS4KCk5PTi1FWENMVVNJVkUgRElTVFJJQlVUSU9OIExJQ0VOU0UKCkJ5IHNpZ25pbmcgYW5kIHN1Ym1pdHRpbmcgdGhpcyBsaWNlbnNlLCB5b3UgKHRoZSBhdXRob3Iocykgb3IgY29weXJpZ2h0Cm93bmVyKSBncmFudHMgdG8gRFNwYWNlIFVuaXZlcnNpdHkgKERTVSkgdGhlIG5vbi1leGNsdXNpdmUgcmlnaHQgdG8gcmVwcm9kdWNlLAp0cmFuc2xhdGUgKGFzIGRlZmluZWQgYmVsb3cpLCBhbmQvb3IgZGlzdHJpYnV0ZSB5b3VyIHN1Ym1pc3Npb24gKGluY2x1ZGluZwp0aGUgYWJzdHJhY3QpIHdvcmxkd2lkZSBpbiBwcmludCBhbmQgZWxlY3Ryb25pYyBmb3JtYXQgYW5kIGluIGFueSBtZWRpdW0sCmluY2x1ZGluZyBidXQgbm90IGxpbWl0ZWQgdG8gYXVkaW8gb3IgdmlkZW8uCgpZb3UgYWdyZWUgdGhhdCBEU1UgbWF5LCB3aXRob3V0IGNoYW5naW5nIHRoZSBjb250ZW50LCB0cmFuc2xhdGUgdGhlCnN1Ym1pc3Npb24gdG8gYW55IG1lZGl1bSBvciBmb3JtYXQgZm9yIHRoZSBwdXJwb3NlIG9mIHByZXNlcnZhdGlvbi4KCllvdSBhbHNvIGFncmVlIHRoYXQgRFNVIG1heSBrZWVwIG1vcmUgdGhhbiBvbmUgY29weSBvZiB0aGlzIHN1Ym1pc3Npb24gZm9yCnB1cnBvc2VzIG9mIHNlY3VyaXR5LCBiYWNrLXVwIGFuZCBwcmVzZXJ2YXRpb24uCgpZb3UgcmVwcmVzZW50IHRoYXQgdGhlIHN1Ym1pc3Npb24gaXMgeW91ciBvcmlnaW5hbCB3b3JrLCBhbmQgdGhhdCB5b3UgaGF2ZQp0aGUgcmlnaHQgdG8gZ3JhbnQgdGhlIHJpZ2h0cyBjb250YWluZWQgaW4gdGhpcyBsaWNlbnNlLiBZb3UgYWxzbyByZXByZXNlbnQKdGhhdCB5b3VyIHN1Ym1pc3Npb24gZG9lcyBub3QsIHRvIHRoZSBiZXN0IG9mIHlvdXIga25vd2xlZGdlLCBpbmZyaW5nZSB1cG9uCmFueW9uZSdzIGNvcHlyaWdodC4KCklmIHRoZSBzdWJtaXNzaW9uIGNvbnRhaW5zIG1hdGVyaWFsIGZvciB3aGljaCB5b3UgZG8gbm90IGhvbGQgY29weXJpZ2h0LAp5b3UgcmVwcmVzZW50IHRoYXQgeW91IGhhdmUgb2J0YWluZWQgdGhlIHVucmVzdHJpY3RlZCBwZXJtaXNzaW9uIG9mIHRoZQpjb3B5cmlnaHQgb3duZXIgdG8gZ3JhbnQgRFNVIHRoZSByaWdodHMgcmVxdWlyZWQgYnkgdGhpcyBsaWNlbnNlLCBhbmQgdGhhdApzdWNoIHRoaXJkLXBhcnR5IG93bmVkIG1hdGVyaWFsIGlzIGNsZWFybHkgaWRlbnRpZmllZCBhbmQgYWNrbm93bGVkZ2VkCndpdGhpbiB0aGUgdGV4dCBvciBjb250ZW50IG9mIHRoZSBzdWJtaXNzaW9uLgoKSUYgVEhFIFNVQk1JU1NJT04gSVMgQkFTRUQgVVBPTiBXT1JLIFRIQVQgSEFTIEJFRU4gU1BPTlNPUkVEIE9SIFNVUFBPUlRFRApCWSBBTiBBR0VOQ1kgT1IgT1JHQU5JWkFUSU9OIE9USEVSIFRIQU4gRFNVLCBZT1UgUkVQUkVTRU5UIFRIQVQgWU9VIEhBVkUKRlVMRklMTEVEIEFOWSBSSUdIVCBPRiBSRVZJRVcgT1IgT1RIRVIgT0JMSUdBVElPTlMgUkVRVUlSRUQgQlkgU1VDSApDT05UUkFDVCBPUiBBR1JFRU1FTlQuCgpEU1Ugd2lsbCBjbGVhcmx5IGlkZW50aWZ5IHlvdXIgbmFtZShzKSBhcyB0aGUgYXV0aG9yKHMpIG9yIG93bmVyKHMpIG9mIHRoZQpzdWJtaXNzaW9uLCBhbmQgd2lsbCBub3QgbWFrZSBhbnkgYWx0ZXJhdGlvbiwgb3RoZXIgdGhhbiBhcyBhbGxvd2VkIGJ5IHRoaXMKbGljZW5zZSwgdG8geW91ciBzdWJtaXNzaW9uLgo=
score 13.871978
Habilidades gerenciales y la satisfacción laboral de los usuarios internos del Hospital Nacional Dos de Mayo 2020
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).

Ejemplares Similares