Engagement y motivación laboral en una empresa de comida rápida de la ciudad de Lima 2021-2022
Descripción del Articulo
Esta presente investigación tuvo como objetivo establecer la relación existente entre el engagement y la motivación laboral en los trabajadores de las empresas de comida rápida de la ciudad de Lima 2021-2022. Esta investigación fue desarrollada basándose en el enfoque cuantitativo, asimismo se utili...
| Autores: | , |
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2021 |
| Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
| Repositorio: | UCV-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/106610 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/106610 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Motivación laboral Desempeño laboral Gestión administrativa https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00 |
| Sumario: | Esta presente investigación tuvo como objetivo establecer la relación existente entre el engagement y la motivación laboral en los trabajadores de las empresas de comida rápida de la ciudad de Lima 2021-2022. Esta investigación fue desarrollada basándose en el enfoque cuantitativo, asimismo se utilizó el tipo de investigación descriptiva – correlacional, transversal y el diseño no experimental, en este trabajo participaron 220 trabajadores de empresas de comida rápida de la ciudad de Lima. Se implementaron los instrumentos de Cuestionario de Compromiso Organizacional realizado por Jhon P. Meyer y Natalie J. Allen y Cuestionario de MBM para obtener la recolección de datos. Los resultados evidenciaron que existe una relación positiva y significativa entre la variable de engagement y motivación laboral con un valor de significancia de 0,015 y un Rho de 0,212. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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