La discriminación de la persona con discapacidad en el derecho fundamental al trabajo y cómo contrarrestarla

Descripción del Articulo

El trabajo trata sobre la discriminación de las personas con discapacidad en el derecho fundamental al trabajo y cómo contrarrestarla. Tiene como objetivo general "Establecer la discriminación de la persona con discapacidad en el derecho fundamental al trabajo y cómo contrarrestarla" y la...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Uribe Vásquez, José Luis
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2013
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/139804
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/139804
Nivel de acceso:acceso embargado
Materia:Persona con discapacidad
Discriminación laboral
Derechos fundamentales
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01
Descripción
Sumario:El trabajo trata sobre la discriminación de las personas con discapacidad en el derecho fundamental al trabajo y cómo contrarrestarla. Tiene como objetivo general "Establecer la discriminación de la persona con discapacidad en el derecho fundamental al trabajo y cómo contrarrestarla" y la finalidad radica fundamentalmente en evidenciar la presencia de discriminación de la persona con discapacidad en el ámbito laboral a efectos de mejorar su comprensión y postular lincamientos base para su tratamiento normativo y político. El espacio geográfico del estudio es la Región Piura en el marco de la situación a nivel nacional de las personas con discapacidad. Para llevar a cabo el estudio se utilizaron técnicas e instrumentos de investigación y el análisis de datos contenidos en cuadros estadísticos. Se determinó la existencia de la discriminación laboral de la persona con discapacidad en Piura y a nivel nacional; situación que se puede contrarrestar normativa y políticamente (diseño, desarrollo y evaluación de políticas públicas).
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