Estrategias de afrontamiento en el estado de salud mental de trabajadores en los establecimientos de salud público, Lima Este-2024

Descripción del Articulo

Objetivo: la indagación se centró en determinar la incidencia de las estrategias de afrontamiento en el estado de salud mental de trabajadores en los establecimientos de salud público, Lima Este–2024. Metodología: la investigación básica, cuantitativa, con diseño, no experimental, transversal, corre...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Gutierrez Guizado, Edil
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2024
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/157611
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/157611
Nivel de acceso:acceso abierto
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description Objetivo: la indagación se centró en determinar la incidencia de las estrategias de afrontamiento en el estado de salud mental de trabajadores en los establecimientos de salud público, Lima Este–2024. Metodología: la investigación básica, cuantitativa, con diseño, no experimental, transversal, correlacional-causal contó con 72 participantes, que fueron sometidos a evaluación a través de dos instrumentos, Inventario de Estrategias de Afrontamiento (CSI) y la Escala de Depresión, Ansiedad y Estrés DASS-21. Resultados: la información estadística indicó que las estrategias de afrontamiento inciden en el estado de salud mental de trabajadores en los establecimientos de salud público con R2=,801 y 80.1% de incidencia de la variable afrontamiento sobre la salud mental; asimismo, se observó que el afrontamiento inciden en la ansiedad de trabajadores con R2=,511 y 51,1% en que la ansiedad esta explicada por la variable estrategias de afrontamiento; además, las estrategias de afrontamiento inciden significativamente en el estrés con R2=,682 y 68,2% el estrés esta explicada por la variable estrategias de afrontamiento. Conclusión: La información indica que la variable estrategias de afrontamiento tiene efectos importantes en la salud mental de los trabajadores, tanto en la depresión, la ansiedad como en el estrés.
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Resultados: la información estadística indicó que las estrategias de afrontamiento inciden en el estado de salud mental de trabajadores en los establecimientos de salud público con R2=,801 y 80.1% de incidencia de la variable afrontamiento sobre la salud mental; asimismo, se observó que el afrontamiento inciden en la ansiedad de trabajadores con R2=,511 y 51,1% en que la ansiedad esta explicada por la variable estrategias de afrontamiento; además, las estrategias de afrontamiento inciden significativamente en el estrés con R2=,682 y 68,2% el estrés esta explicada por la variable estrategias de afrontamiento. Conclusión: La información indica que la variable estrategias de afrontamiento tiene efectos importantes en la salud mental de los trabajadores, tanto en la depresión, la ansiedad como en el estrés.Lima EstePrograma Académico de Maestría en Gestión de los Servicios de la SaludCalidad de las Prestaciones Asistenciales y Gestión del Riesgo en SaludSalud integral humanaPromoción de la salud, nutrición y salud alimentariaSalud y bienestarSEMIPRESENCIALapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVAfrontamientoAnsiedadDepresiónEstrésSalud mentalhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02Estrategias de afrontamiento en el estado de salud mental de trabajadores en los establecimientos de salud público, Lima Este-2024info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión de los Servicios de la SaludUniversidad César Vallejo. 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