Efecto de los factores de riesgos disergonómicos en el desempeño laboral del personal administrativo de la Ugel Pacasmayo, 2020

Descripción del Articulo

La presente investigación titulada: “Efecto de los factores de riesgos disergonómicos en el desempeño laboral del personal administrativo de la UGEL Pacasmayo, 2020”. El objetivo fue determinar el efecto de los factores de riesgos disergonómicos en el desempeño laboral del personal administrativo de...

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Detalles Bibliográficos
Autores: Zelada Arqueros, Felipe Gabriel, Cabanillas Crisólogo, Wilmer Danny
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2020
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/67342
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/67342
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Riesgos laborales
Desempeño laboral
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description La presente investigación titulada: “Efecto de los factores de riesgos disergonómicos en el desempeño laboral del personal administrativo de la UGEL Pacasmayo, 2020”. El objetivo fue determinar el efecto de los factores de riesgos disergonómicos en el desempeño laboral del personal administrativo de la Ugel Pacasmayo en el año 2020. El estudio se aplicó a una población de 19 trabajadores, siendo la unidad de análisis cada uno de los trabajadores. Un estudio de diseño pre-experimental, se utilizó un test ergonómico y el método ROSA; para las evaluaciones de cada puesto de trabajo en estudio. Y pues en base a los resultados de desempeño laboral evaluado por medio de un manual instructivo, se ejecutaron mejoras para el buen desempeño y menor riesgo en el bienestar físico y mental. Los resultados han mejora en cuanto al nivel de riesgo ascendiendo un 75% de nivel medio a nivel bajo. Permitiendo dar un excelente desempeño laboral a los trabajadores. Comprobando estadísticamente con la prueba de hipótesis de Wilcoxon y t-student respectivamente para llegar a conclusión que a mayor riesgo que exista, empeora el desempeño laboral del trabajador.
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