Felicidad y engagement en trabajadores del rubro construcción civil de una empresa en la ciudad de Arequipa

Descripción del Articulo

Esta investigación tuvo como objetivo principal encontrar la existencia de una correlación entre Felicidad y Engagement en trabajadores del rubro construcción civil de una empresa en la ciudad de Arequipa, el diseño es de tipo descriptivo-correlacional, no experimental y transeccional con un enfoque...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Bustamante Delgado, Lucía, Escapa Tejada, Jordana Thalia
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2021
Institución:Universidad Católica de Santa María
Repositorio:UCSM-Tesis
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucsm.edu.pe:20.500.12920/10984
Enlace del recurso:https://repositorio.ucsm.edu.pe/handle/20.500.12920/10984
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Felicidad
Engegament
Construcción Civil
Trabajo de campo
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00
Descripción
Sumario:Esta investigación tuvo como objetivo principal encontrar la existencia de una correlación entre Felicidad y Engagement en trabajadores del rubro construcción civil de una empresa en la ciudad de Arequipa, el diseño es de tipo descriptivo-correlacional, no experimental y transeccional con un enfoque cuantitativo. La muestra estuvo conformada por 122 personas, las cuales estaban distribuidas en 3 obras dentro de la ciudad de Arequipa, todos pertenecientes al trabajo de campo. Se aplicó la Escala de Felicidad de Lima de Reynaldo Alarcón (EFL) y la Escala Utrecht de Engagement en el Trabajo (UWES). Se encontró una relación positiva, significativa y baja entre ambas variables, así como una relación inversamente proporcional entre el factor sentido positivo de la vida y las 3 dimensiones de engagement.
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