Competencias blandas en la empleabilidad de la Universidad Privada Del Norte-Sede los Olivos, año 2018

Descripción del Articulo

El estudio, tiene como objetivo fundamental explicar la influencia de las competencias blandas en la empleabilidad de la Universidad Privada del Nortesede Los Olivos, año 2018. La investigación fue trabajada mediante el enfoque cuantitativo, de tipo correlacional causal, de diseño no experimental y...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Cruzado Pérez, William Moisés
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2019
Institución:Universidad Nacional Federico Villarreal
Repositorio:UNFV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.unfv.edu.pe:20.500.13084/2696
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.13084/2696
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Competencias blandas
empleabilidad
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
id RUNF_3a93a61f4196d1f6e090e62170e5510f
oai_identifier_str oai:repositorio.unfv.edu.pe:20.500.13084/2696
network_acronym_str RUNF
network_name_str UNFV-Institucional
repository_id_str 4837
dc.title.es_PE.fl_str_mv Competencias blandas en la empleabilidad de la Universidad Privada Del Norte-Sede los Olivos, año 2018
title Competencias blandas en la empleabilidad de la Universidad Privada Del Norte-Sede los Olivos, año 2018
spellingShingle Competencias blandas en la empleabilidad de la Universidad Privada Del Norte-Sede los Olivos, año 2018
Cruzado Pérez, William Moisés
Competencias blandas
empleabilidad
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
title_short Competencias blandas en la empleabilidad de la Universidad Privada Del Norte-Sede los Olivos, año 2018
title_full Competencias blandas en la empleabilidad de la Universidad Privada Del Norte-Sede los Olivos, año 2018
title_fullStr Competencias blandas en la empleabilidad de la Universidad Privada Del Norte-Sede los Olivos, año 2018
title_full_unstemmed Competencias blandas en la empleabilidad de la Universidad Privada Del Norte-Sede los Olivos, año 2018
title_sort Competencias blandas en la empleabilidad de la Universidad Privada Del Norte-Sede los Olivos, año 2018
author Cruzado Pérez, William Moisés
author_facet Cruzado Pérez, William Moisés
author_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Vásquez Camargo, Mario Rodolfo
dc.contributor.author.fl_str_mv Cruzado Pérez, William Moisés
dc.subject.es_PE.fl_str_mv Competencias blandas
empleabilidad
topic Competencias blandas
empleabilidad
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
description El estudio, tiene como objetivo fundamental explicar la influencia de las competencias blandas en la empleabilidad de la Universidad Privada del Nortesede Los Olivos, año 2018. La investigación fue trabajada mediante el enfoque cuantitativo, de tipo correlacional causal, de diseño no experimental y de corte transversal, la muestra de estudio fue de 82 alumnos egresados de la Facultad de Negocios de la Carrera de Administración de la Universidad Privada del Norte-sede Los Olivos, de muestreo probabilístico, se aplicó el Alfa de Cronbach en los instrumentos de competencias blandas y empleabilidad en ambos valores se afirma que los instrumentos son confiables. Finalmente se concluye que el valor del coeficiente de Nagelkerke, muestra la variabilidad de las competencias blandas que depende del 91.1% de la empleabilidad en la Universidad Privada del Norte-sede Los Olivos, año 2018
publishDate 2019
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2019-02-07T14:29:12Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2019-02-07T14:29:12Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2019
dc.type.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/masterThesis
dc.type.version.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
format masterThesis
status_str publishedVersion
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/20.500.13084/2696
url https://hdl.handle.net/20.500.13084/2696
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.format.es_PE.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv Universidad Nacional Federico Villarreal
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv PE
dc.source.es_PE.fl_str_mv Universidad Nacional Federico Villarreal
Repositorio institucional - UNFV
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UNFV-Institucional
instname:Universidad Nacional Federico Villarreal
instacron:UNFV
instname_str Universidad Nacional Federico Villarreal
instacron_str UNFV
institution UNFV
reponame_str UNFV-Institucional
collection UNFV-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.unfv.edu.pe/bitstream/20.500.13084/2696/1/CRUZADO%20PEREZ%20WILLIAM%20MOISES%20-%20MAESTRIA.pdf
https://repositorio.unfv.edu.pe/bitstream/20.500.13084/2696/2/license_rdf
https://repositorio.unfv.edu.pe/bitstream/20.500.13084/2696/3/license.txt
https://repositorio.unfv.edu.pe/bitstream/20.500.13084/2696/4/CRUZADO%20PEREZ%20WILLIAM%20MOISES%20-%20MAESTRIA.pdf.txt
https://repositorio.unfv.edu.pe/bitstream/20.500.13084/2696/5/CRUZADO%20PEREZ%20WILLIAM%20MOISES%20-%20MAESTRIA.pdf.jpg
bitstream.checksum.fl_str_mv a7ed2bc894389fcd0e309410c8cf43b5
df76b173e7954a20718100d078b240a8
70910ff018fdbe3a3e7f20537a0635b6
71f0ba4265398900933ab7f62fa43ee1
e6a239320060b0ed48a2bdb111fb49d1
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio Institucional UNFV
repository.mail.fl_str_mv repositorio.vrin@unfv.edu.pe
_version_ 1830853445017403392
spelling Vásquez Camargo, Mario RodolfoCruzado Pérez, William Moisés2019-02-07T14:29:12Z2019-02-07T14:29:12Z2019https://hdl.handle.net/20.500.13084/2696El estudio, tiene como objetivo fundamental explicar la influencia de las competencias blandas en la empleabilidad de la Universidad Privada del Nortesede Los Olivos, año 2018. La investigación fue trabajada mediante el enfoque cuantitativo, de tipo correlacional causal, de diseño no experimental y de corte transversal, la muestra de estudio fue de 82 alumnos egresados de la Facultad de Negocios de la Carrera de Administración de la Universidad Privada del Norte-sede Los Olivos, de muestreo probabilístico, se aplicó el Alfa de Cronbach en los instrumentos de competencias blandas y empleabilidad en ambos valores se afirma que los instrumentos son confiables. Finalmente se concluye que el valor del coeficiente de Nagelkerke, muestra la variabilidad de las competencias blandas que depende del 91.1% de la empleabilidad en la Universidad Privada del Norte-sede Los Olivos, año 2018Tesisapplication/pdfspaUniversidad Nacional Federico VillarrealPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Universidad Nacional Federico VillarrealRepositorio institucional - UNFVreponame:UNFV-Institucionalinstname:Universidad Nacional Federico Villarrealinstacron:UNFVCompetencias blandasempleabilidadhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Competencias blandas en la empleabilidad de la Universidad Privada Del Norte-Sede los Olivos, año 2018info:eu-repo/semantics/masterThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionSUNEDUCiencias de la EmpresaAdministraciónUniversidad Nacional Federico Villarreal. Escuela Universitaria de PosgradoMaestríaEscuela Universitaria de Post Grado - Modalidad Presencial40221700https://orcid.org/0000-0002-3368-910240286394https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis413017https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestroChávez Navarro, JuanVillacorta Chávez, Paul MartinIzaguirre Gallardo, Alfredo SixtoORIGINALCRUZADO PEREZ WILLIAM MOISES - MAESTRIA.pdfCRUZADO PEREZ WILLIAM MOISES - MAESTRIA.pdfapplication/pdf1333540https://repositorio.unfv.edu.pe/bitstream/20.500.13084/2696/1/CRUZADO%20PEREZ%20WILLIAM%20MOISES%20-%20MAESTRIA.pdfa7ed2bc894389fcd0e309410c8cf43b5MD51open accessCC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; charset=utf-81536https://repositorio.unfv.edu.pe/bitstream/20.500.13084/2696/2/license_rdfdf76b173e7954a20718100d078b240a8MD52open accessLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81683https://repositorio.unfv.edu.pe/bitstream/20.500.13084/2696/3/license.txt70910ff018fdbe3a3e7f20537a0635b6MD53open accessTEXTCRUZADO PEREZ WILLIAM MOISES - MAESTRIA.pdf.txtCRUZADO PEREZ WILLIAM MOISES - MAESTRIA.pdf.txtExtracted texttext/plain120576https://repositorio.unfv.edu.pe/bitstream/20.500.13084/2696/4/CRUZADO%20PEREZ%20WILLIAM%20MOISES%20-%20MAESTRIA.pdf.txt71f0ba4265398900933ab7f62fa43ee1MD54open accessTHUMBNAILCRUZADO PEREZ WILLIAM MOISES - MAESTRIA.pdf.jpgCRUZADO PEREZ WILLIAM MOISES - MAESTRIA.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg9662https://repositorio.unfv.edu.pe/bitstream/20.500.13084/2696/5/CRUZADO%20PEREZ%20WILLIAM%20MOISES%20-%20MAESTRIA.pdf.jpge6a239320060b0ed48a2bdb111fb49d1MD55open access20.500.13084/2696oai:repositorio.unfv.edu.pe:20.500.13084/26962025-04-29 22:00:32.928open accessRepositorio Institucional UNFVrepositorio.vrin@unfv.edu.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
score 13.905282
Competencias blandas en la empleabilidad de la Universidad Privada Del Norte-Sede los Olivos, año 2018
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).

Ejemplares Similares