The importance of interpersonal relationships in health personnel, a factor to consider in job performance
Autor: | |
---|---|
Formato: | artículo |
Fecha de Publicación: | 2022 |
Institución: | Universidad Nacional Hermilio Valdizan |
Repositorio: | Revistas - Universidad Nacional Hermilio Valdizán |
Lenguaje: | español |
OAI Identifier: | oai:revistas.unheval.edu.pe:article/1451 |
Enlace del recurso: | http://revistas.unheval.edu.pe/index.php/repis/article/view/1451 |
Nivel de acceso: | acceso abierto |
Materia: | Interpersonal relationships performance efficiency |
id |
REVUNHEVAL_1099789f967f3fd6209550d4f246274f |
---|---|
oai_identifier_str |
oai:revistas.unheval.edu.pe:article/1451 |
network_acronym_str |
REVUNHEVAL |
network_name_str |
Revistas - Universidad Nacional Hermilio Valdizán |
repository_id_str |
|
spelling |
The importance of interpersonal relationships in health personnel, a factor to consider in job performanceLa importancia de las relaciones interpersonales en el personal sanitario, un factor a considerar en el desempeño laboralampos-Cabello, Jose L. E.Interpersonal relationshipsperformanceefficiencyUniversidad Nacional Hermilio Valdizán2022-07-30info:eu-repo/semantics/articleinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionTEXTapplication/pdfhttp://revistas.unheval.edu.pe/index.php/repis/article/view/145110.35839/repis.6.3.1451Peruvian Journal of Health Research; Vol. 6 No. 3 (2022); 181-182Revista Peruana de Investigación en Salud; Vol. 6 Núm. 3 (2022); 181-182Revista Peruana de Investigación en Salud; v. 6 n. 3 (2022); 181-1822616-6097reponame:Revistas - Universidad Nacional Hermilio Valdizáninstname:Universidad Nacional Hermilio Valdizaninstacron:UNHEVALspahttp://revistas.unheval.edu.pe/index.php/repis/article/view/1451/1436Derechos de autor 2022 Jose L. E. ampos-Cabellohttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0info:eu-repo/semantics/openAccessoai:revistas.unheval.edu.pe:article/14512022-09-13T19:24:19Z |
dc.title.none.fl_str_mv |
The importance of interpersonal relationships in health personnel, a factor to consider in job performance La importancia de las relaciones interpersonales en el personal sanitario, un factor a considerar en el desempeño laboral |
title |
The importance of interpersonal relationships in health personnel, a factor to consider in job performance |
spellingShingle |
The importance of interpersonal relationships in health personnel, a factor to consider in job performance ampos-Cabello, Jose L. E. Interpersonal relationships performance efficiency |
title_short |
The importance of interpersonal relationships in health personnel, a factor to consider in job performance |
title_full |
The importance of interpersonal relationships in health personnel, a factor to consider in job performance |
title_fullStr |
The importance of interpersonal relationships in health personnel, a factor to consider in job performance |
title_full_unstemmed |
The importance of interpersonal relationships in health personnel, a factor to consider in job performance |
title_sort |
The importance of interpersonal relationships in health personnel, a factor to consider in job performance |
dc.creator.none.fl_str_mv |
ampos-Cabello, Jose L. E. |
author |
ampos-Cabello, Jose L. E. |
author_facet |
ampos-Cabello, Jose L. E. |
author_role |
author |
dc.subject.none.fl_str_mv |
Interpersonal relationships performance efficiency |
topic |
Interpersonal relationships performance efficiency |
publishDate |
2022 |
dc.date.none.fl_str_mv |
2022-07-30 |
dc.type.none.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion TEXT |
format |
article |
status_str |
publishedVersion |
dc.identifier.none.fl_str_mv |
http://revistas.unheval.edu.pe/index.php/repis/article/view/1451 10.35839/repis.6.3.1451 |
url |
http://revistas.unheval.edu.pe/index.php/repis/article/view/1451 |
identifier_str_mv |
10.35839/repis.6.3.1451 |
dc.language.none.fl_str_mv |
spa |
language |
spa |
dc.relation.none.fl_str_mv |
http://revistas.unheval.edu.pe/index.php/repis/article/view/1451/1436 |
dc.rights.none.fl_str_mv |
Derechos de autor 2022 Jose L. E. ampos-Cabello http://creativecommons.org/licenses/by/4.0 info:eu-repo/semantics/openAccess |
rights_invalid_str_mv |
Derechos de autor 2022 Jose L. E. ampos-Cabello http://creativecommons.org/licenses/by/4.0 |
eu_rights_str_mv |
openAccess |
dc.format.none.fl_str_mv |
application/pdf |
dc.publisher.none.fl_str_mv |
Universidad Nacional Hermilio Valdizán |
publisher.none.fl_str_mv |
Universidad Nacional Hermilio Valdizán |
dc.source.none.fl_str_mv |
Peruvian Journal of Health Research; Vol. 6 No. 3 (2022); 181-182 Revista Peruana de Investigación en Salud; Vol. 6 Núm. 3 (2022); 181-182 Revista Peruana de Investigación en Salud; v. 6 n. 3 (2022); 181-182 2616-6097 reponame:Revistas - Universidad Nacional Hermilio Valdizán instname:Universidad Nacional Hermilio Valdizan instacron:UNHEVAL |
instname_str |
Universidad Nacional Hermilio Valdizan |
instacron_str |
UNHEVAL |
institution |
UNHEVAL |
reponame_str |
Revistas - Universidad Nacional Hermilio Valdizán |
collection |
Revistas - Universidad Nacional Hermilio Valdizán |
repository.name.fl_str_mv |
|
repository.mail.fl_str_mv |
|
_version_ |
1845068630042083328 |
score |
13.403676 |
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).