Estrés laboral y estilos de vida del personal policial de la comisaria de Tiabaya, Arequipa – 2022

• Autor: Gonzalo Morocco, María del Pilar
• Formato: tesis de grado
• Fecha de Publicación: 2022
• Institución: Universidad Autónoma de Ica
• Repositorio: AUTONOMADEICA-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.autonomadeica.edu.pe:20.500.14441/2199
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/20.500.14441/2199
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Estrés Laboral; Estilos de vida; Personal policial; Salud; Actividad física; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03

Objetivo: Determinar la relación que existe entre el estrés laboral y los estilos de vida del personal policial de la Comisaria de Tiabaya, Arequipa – 2022. Material y método: Presentando una metodología de tipo aplicada, siendo su diseño no experimental, por conveniencia. La población fue de 45 policías y la muestra estuvo conformada por 42 efectivos policiales de la comisaria de Tiabaya; como técnica se utilizó la encuesta siendo los instrumentos utilizados para la recolección un cuestionario para evaluar el estrés laboral y otro cuestionario para evaluar los estilos de vida. Resultados: Los resultados evidenciaron que el estrés laboral del personal policial, se encuentra en el nivel bajo con un 31.0%, medio con un 66.7% y un nivel alto con un 2.4%; para la variable estilos de vida se encuentran en el nivel no saludable el 26.2%, en el nivel saludable el 73.8%. Conclusiones: Existe relación significativa entre el estrés laboral y los estilos de vida del personal policial de la Comisaria de Tiabaya, Arequipa – 2022; habiendo obtenido un p valor de 0.002; así también la correlación de Rho de Spearman fue de -0.464 siendo esta negativa moderada.