LAS AFP EN PERÚ INCURRIERON EN EL USO DE PUBLICIDAD ENGAÑOSA Y DESINFORMACIÓN AL INICIAR SUS OPERACIONES, LO CUAL PRESUME DELITO DE ESTAFA

• Autor: Barreda Guerra, Juan Manuel
• Formato: artículo
• Fecha de Publicación: 2015
• Institución: Universidad Nacional Mayor de San Marcos
• Repositorio: Revista UNMSM - Gestión del Tercer MIlenio
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:ojs.csi.unmsm:article/11738
• Enlace del recurso: https://revistasinvestigacion.unmsm.edu.pe/index.php/administrativas/article/view/11738
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Retirement; Pension; Welfare.; Jubilación; Pensión; Previsión social.

La investigación pretende demostrar que en la década de los 90 en nuestro país, tiempo en el que la Oficina de Normalización Previsional del Sistema Nacional de Pensiones (SNP) se encontraba una vez más en álgido momento económico y financiero, lo que originaba que la asignación económica por concepto de pensión de jubilación que recibían los pensionistas de aquel entonces, se encontraba lejos de poder atender y cubrir si quiera un 40% de la canasta familiar básica para subsistir. Sin embargo, en el año 1993, dentro de un gobierno de corte dictatorial e inconstitucional, se da inicio mediante Decreto Ley Nº25897 al nuevo Sistema Privado de Pensiones, sistema por el cual se crean las Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP), entidades privadas cuya misión empresarial primigenia fue captar la mayor cantidad de jubilados que se desafiliaran del sistema estatal a fin de que se inscribieran y afilien en una determinada AFP para trasladar al inscrito junto con un bono de reconocimiento en soles otorgado por la ONP por sus aportaciones efectuadas. Estas aportaciones debían alcanzar las 48 cuotas consecutivas con las cuales podría evaluar alguno de los periodos establecidos para los años 1992, 1996 y 2001 para la tramitación de su bono de reconocimiento, monto pecuniario que el Estado otorgaría al nuevo afiliado inscrito en una AFP, con el propósito de que éste constituya un fondo de ahorro en su cuenta individual como aportante (trabajador ahorrista) en el nuevo sistema previsional. Esto se daba bajo el ofrecimiento que al trabajador que ahorrase por más de dos o tres décadas, el sistema le ofrecía un nivel de pensión de jubilación que le permitiría vivir durante los años de su retiro del mercado laboral con suficiente decoro, dignidad y comodidades que el sistema previsional del Estado no se lo permitiría nunca, lo que se hacía a través de mensajes publicitarios. Hoy, a más de 20 años del inicio de operaciones del sistema de las AFP, los trabajadores se encuentran con situaciones y condiciones de desinformación que al momento de su inscripción no fueron aclaradas por las AFP, lo cual constituye desinformación y práctica de publicidad engañosa. Hoy los trabajadores pueden advertir que todo lo que ofrecieron hace veintidós años atrás no es verdad. Uno de los aspectos más críticos del establecimiento del Sistema Privado de Pensiones ha sido que la ley de creación del SSP fue dada dentro de un gobierno inconstitucional y dictatorial, con el cual se impuso el nuevo modelo de administración de los fondos de pensiones y el Estado deja de cumplir convenios y acuerdos internacionales sobre su compromiso de velar por la existencia y continuidad de un sistema previsional público. En virtud de esta realidad, el concepto y principio de la previsión social laboral del Estado no se cumple en millones de trabajadores en el Perú.
The research aims to demonstrate that in the 90s in our country, time in which the ONP SNP was again in financial and economic peak time, so that the financial allocation for pension of pensioners receiving retirement at the time was far from being able to attend and cover not even 40% of basic food to survive. however in 1993 in a government dictatorial and unconstitutional court start is given by Decree Law No. 25897 to the new private pension system, system whereby the Administrators of Pension Funds, private entities created whose primeval business mission was to capture as much of retirees them leave the state system so that, on good account enroll and taper into a particular Administrator of Pension Funds, in order to transfer the registered together with a recognition bond in soles that It would be recognized by the ONP for their contributions made whenever these contributions reached 48 consecutive installments which may assess any of the periods established for the years 1992, 1996, 2001 for the processing of your bonus award, pecuniary amount the new member state grant to AFP in which he inscribed the affiliate, in order that it constitute a savings fund in their individual account as a contributor (Worker saver) in the new pension system. This was under the offer, the worker who saved more than two or three decades, the system had to offer through their advertising messages, a level of “pension” that would allow him to live during your retirement years labor market with sufficient decorum, dignity and comfort that the pension system is not state would never allow it. Today, more than twenty years of operation of the system AFPS, the workers are with plenty of situations and conditions of misinformation at the time of registration over twenty years ago were not given them by the AFPs, which is practice disinformation and misleading advertising in relation to non-compliance with the promises offered in the advertising campaign launch in some cases were joined without signing affiliate agreement. Today workers can see that, everything offered twenty-two years ago, is not true. One of the most critical of the establishment of the private pension system issues has been that the law establishing SSP was given in an unconstitutional and dictatorial government, with which the new model of management of pension funds and imposed State fails to meet international conventions and agreements on its commitment to ensuring the existence and status and continuity of a public pension system. Under this reality, the concept and principle of working welfare state is not fulfilled in million workers in Peru.